Enthousiast geworden medewerkers sporen anderen aan.
Enthousiast geworden medewerkers sporen anderen aan.
In januari 2021 heeft de gemeente Goeree-Overflakkee e-learning toegevoegd aan de al bestaande eigen academy en klassikale trainingen, aldus Annet Okkerse, Beleidsadviseur HRM van de gemeente.
“Wij bieden de uitdaging aan, maar leren moet je zelf willen.”
De gemeente vindt dat persoonlijke ontwikkeling bijdraagt aan de bedrijfsvoering en wil een ‘lerende organisatie’ zijn. Het online aspect van New Heroes past uitstekend bij het nieuwe (thuis)werken.
Lees meer over het gevoel van verbondenheid dat de gemeente ervaart en hoe zij New Heroes Academy 'in the picture' houden.
Enthousiast geworden medewerkers sporen anderen aan.
In januari 2021 heeft de gemeente Goeree-Overflakkee e-learning toegevoegd aan de al bestaande eigen academy en klassikale trainingen, aldus Annet Okkerse, Beleidsadviseur HRM van de gemeente.
“Wij bieden de uitdaging aan,
maar leren moet je zelf willen.”
De gemeente vindt dat persoonlijke ontwikkeling bijdraagt aan de bedrijfsvoering en wil een ‘lerende organisatie’ zijn. Het online aspect van New Heroes past uitstekend bij het nieuwe (thuis)werken.
Lees meer over het gevoel van verbondenheid dat de gemeente ervaart en hoe zij New Heroes Academy 'in the picture' houden.